[ Cairn ] : Mot d'origine celte. Amas de pierres de forme pyramidal édifié par les alpinistes ou les randonneurs, et matérialisant un passage, un itinéraire ou un sommet. il est d'usage d'entretenir ces jalons en rajoutant sa pierre à l'édifice.
L’actualité France Télécom nous rappelle le prix à payer des privatisations des services publics et les dégâts occasionnés par des politiques d’organisation de travail pensées dans le seul but de dégager des profits. Aux prétextes d’une modernisation du monde du travail et de l’économie de marché comme seul système économique possible, les principaux acteurs de la vie politique et économique manipulent l’opinion publique et les salariés depuis de trop nombreuses années. Il n’y a aucune fatalité à mettre en œuvre et subir un système qui engendre harcèlement, dépression, et suicides au travail, il est temps de redonner au collectif son rôle de contre-pouvoir social. A l’échelle de la CMCAS, des Pays de Savoie, le projet politique se poursuit, porté par un C.A. rajeuni et déterminé à préserver l’intérêt de tous les électriciens et gaziers dans le cadre d’une gestion pluraliste. Fort de la confiance qui m’a été accordée à l’unanimité des élus du C.A., je resterai vigilant quant au respect du débat démocratique. La mise en œuvre de ce projet, dans ce contexte, représente un travail important pour les élus et professionnels du territoire de notre CMCAS dans leurs rôles respectifs. Nous mesurerons à chaque étape les conséquences de ces changements et les améliorations apportées. La mise en place des antennes de proximité nous confirme, par l’augmentation croissante des visites, que cet axe du projet répond à un réel besoin collectif et individuel. Nos outils de communication, « le Cairn » et le site Internet ont également été repensés dans un esprit pratique et convivial. La prochaine étape importante concerne la vie démocratique de notre CMCAS par la mise en place des commissions et des élections de SLVies. Comme à mon habitude, je vous encourage vivement à y participer sur la base des valeurs fondatrices de nos activités sociales et: « le POUR les agents et PAR les agents ». Enfin le renforcement des moyens et des compétences professionnelles des activités sociales sur lesquels nous œuvrons sont des choix politiques qui visent à valoriser notre cœur de métier, notre identité et notre histoire de gestion ouvrière.
